产品介绍
Lightscreen 是什么？
Lightscreen 是一款 AI 招聘平台，将申请接收、背景调查、简历筛选、语音面试、排期和招聘决策连接起来。它面向需要批量处理候选人的招聘团队，同时保留由人类作出最终决定的环节。
候选人可通过 ATS 或招聘页面提交申请。平台解析简历、建立候选人档案、协调背景调查、评估技能和经验、开展语音面试，并把结果同步回招聘系统。招聘经理查看这些信息后作出最终判断。
如何使用 Lightscreen
- 连接招聘页面、ATS 和团队使用的其他招聘系统。
- 用自然语言配置申请、调查、筛选、面试和跟进的多步骤流程。
- 让候选人继续通过原有入口提交申请。
- 使用 AI 筛选和语音面试收集结构化候选人信号。
- 查看汇总信息，并由招聘负责人完成最终决策。
核心功能
- 申请接收： 解析简历、建立候选人档案，并把记录传入 ATS。
- 背景调查： 通过连接的服务商协调验证流程。
- 简历筛选： 分析技能和经验，对候选人评分与排序。
- AI 语音面试： 通过对话评估沟通和岗位适配度。
- 工作流自动化： 用自然语言配置多步骤招聘流程。
- 招聘系统集成： 连接 ATS、HRIS、劳动力管理、背景调查、排期和文档工具。
使用场景
- 一线岗位招聘： 在大量申请中评估沟通、可用时间和岗位匹配。
- 医疗招聘： 在现有系统间协调调查、面试与候选人记录。
- 技术招聘： 结合简历信号、AI 面试和招聘经理审核。
- 呼叫中心招聘： 在不同比增加招聘人员的情况下标准化大批量筛选。
常见问题
Lightscreen 会直接决定录用吗？
官网展示的流程由人类查看 AI 信息并作出最终决定。
AI 面试如何进行？
Lightscreen 通过语音对话评估沟通和匹配度，再把结果同步到 ATS。
可以连接哪些系统？
官网说明可连接 ATS、HRIS、劳动力管理、背景调查、排期及其他招聘工具。
